Diferentes tipos de comunicacion

Teoría del cultivo

La comunicación (del latín communicare, que significa «compartir»)[1][2][se necesita una fuente mejor] es el acto de desarrollar un significado entre entidades o grupos mediante el uso de signos, símbolos y convenciones semióticas suficientemente comprendidos.
En el influyente modelo de Claude Shannon y Warren Weaver[3][4], se imaginaba que la comunicación humana funcionaba como un teléfono o un telégrafo[5]:
Ahora se entiende que estos elementos son actividades sustancialmente superpuestas y recursivas, en lugar de pasos en una secuencia[6]. Por ejemplo, las acciones comunicativas pueden comenzar antes de que el comunicador formule un intento consciente de hacerlo,[7] como en el caso de la fonética; asimismo, los comunicadores modifican sus intenciones y formulaciones de un mensaje en respuesta a la retroalimentación en tiempo real (por ejemplo, 8] Las prácticas de descodificación e interpretación se promueven culturalmente, no sólo por parte de los individuos (las convenciones de género, por ejemplo, desencadenan expectativas anticipadas sobre cómo se va a recibir un mensaje), y los receptores de cualquier mensaje ponen en funcionamiento sus propios marcos de referencia en la interpretación[9].

Atribución

Se hablaba con alguien cara a cara o se confiaba en que una nota atada a una paloma acabaría llegando a la persona adecuada. Con el tiempo, sin embargo, la comunicación avanzó en muchas direcciones diferentes, lo que hizo que enviar y recibir mensajes fuera casi fácil.
Hay quien piensa que la comunicación moderna es más sencilla que los métodos antiguos. Es rápida, fácil y cómoda. Simple, ¿verdad? Pues no. En realidad es todo lo contrario. Con innumerables enfoques para enviar y recibir información, comunicarse es ahora mucho más complejo.
Y si la comunicación se ha vuelto más complicada en general, imagínese lo que ha ocurrido con la comunicación empresarial. Cuando nos tomamos un minuto más para pensar en un mensaje que vamos a enviar, empezamos a preguntarnos:
El uso adecuado de los tipos de comunicación es crucial para que la gente reciba nuestros mensajes. Y aunque el número de canales de comunicación puede seguir creciendo, los tipos de comunicación seguirán siendo los mismos. Por ello, entender los tipos de comunicación es el primer paso para ser el mejor comunicador posible. En los negocios, esta habilidad blanda en el lugar de trabajo puede hacer o deshacer su éxito.

Escribir

Si aún no lo ha adivinado, se trata de «Comunicar». Nos comunicamos constantemente a cada momento, a través de diversas formas, canales, gestos y expresiones, todo ello como reflejo natural de nuestro ser. Pero aunque es totalmente voluntaria, nuestra comunicación no siempre es consciente. A veces nos comunicamos sin que seamos claramente conscientes de ello, lo que da lugar a expresiones engañosas o incluso contradictorias de nuestro yo.
Y ahí está la clave de una comunicación superlativa: la conciencia. Si podemos ser constantemente conscientes de las sutiles señales de comunicación que enviamos a cada momento, podemos alinearlas para que reflejen lo que queremos expresar. Entonces, nuestra comunicación ya no es accidental, ¡es completamente incidental!
A menudo, las respuestas que recibimos a estas preguntas que nos hacen reflexionar se mezclan, tendiendo a un inseguro «No». A través de este post, abordamos este dilema. Arrojamos luz sobre los distintos tipos de comunicación y sus expresiones multidimensionales, para que puedas desarrollar una conciencia súper entusiasta en torno a tu comunicación.

Tipos de comunicación en el lugar de trabajo

La comunicación puede clasificarse en tres tipos básicos: (1) comunicación verbal, en la que se escucha a una persona para entender su significado; (2) comunicación escrita, en la que se lee su significado; y (3) comunicación no verbal, en la que se observa a una persona y se infiere su significado. Cada una de ellas tiene sus propias ventajas, desventajas e incluso escollos.
Las comunicaciones verbales en los negocios tienen lugar por teléfono o en persona. El medio del mensaje es oral. Volvamos a nuestro ejemplo del cartucho de la impresora. Esta vez, el mensaje se transmite del emisor (el director) al receptor (un empleado llamado Bill) por teléfono. Ya hemos visto cómo la petición del director a Bill («Necesitamos comprar más cartuchos de tóner para la impresora») puede salir mal. Ahora veamos cómo el mismo mensaje puede viajar con éxito desde el emisor hasta el receptor.
Gerente: «Nuestro siguiente paso es pedir más cartuchos de tóner para la impresora. ¿Podría hacer un pedido de 1.000 cartuchos de tóner de impresora a Jones Computer Supplies? Nuestro presupuesto para esta compra es de 30.000 dólares, y los cartuchos tienen que estar aquí el miércoles por la tarde.»