Objetivos economicos de una empresa

Objetivos economicos de una empresa

Cuáles son los 4 principales objetivos empresariales

El término “empresa” se refiere a todas las actividades económicas realizadas por personas y organizaciones para generar ingresos. Se trata de producir y distribuir bienes y servicios para obtener un beneficio. Es un proceso regular de intercambio de bienes y servicios que implica riesgo e incertidumbre.
El primer y principal objetivo de la empresa es sobrevivir. Busca el crecimiento y la expansión. A continuación, trata de conseguir eficacia, estabilidad, prestigio de reconocimiento y buena voluntad. El conjunto de estos objetivos se conoce como los objetivos orgánicos de una empresa.
Una empresa es también una organización humana en la que participan directa o indirectamente numerosas personas para perseguir sus objetivos individuales. Los propietarios son los dueños, los empleados y los trabajadores trabajan en ella, los proveedores la abastecen y los consumidores la compran, etc. Todas estas personas hacen una valiosa contribución para que la empresa sea un éxito.
La empresa es una parte integral de la nación. Por lo tanto, debe tener algunos objetivos que perseguir en interés de la nación de la que forma parte. Una empresa debe actuar como un instrumento para implementar los programas y políticas del plan nacional para cumplir con los intereses nacionales.

Tipos de objetivos empresariales

Las Circunstancias Externas e Internas se relacionan con el entorno de la empresa que cambia en consecuencia. Las circunstancias internas son las que están bajo el control de los propietarios de la empresa, son los cambios que se producen en la propia empresa.  Las Circunstancias Externas están relacionadas con el entorno exterior de la empresa, que no está bajo el control de la misma.     2. 2. Indique la clasificación de los objetivos empresariales.
Los objetivos empresariales se clasifican como:Cada uno de estos objetivos tiene propósitos distintos que ayudan al funcionamiento de la empresa para alcanzar finalmente su objetivo organizativo.3. Dé algunos ejemplos de objetivos empresariales populares.
El principal objetivo empresarial es el objetivo económico. La economía, que significa “ganar dinero”, explica todo el objetivo. Las empresas funcionan con el motivo previo de ganar dinero mediante la venta de sus bienes y servicios. Con el intento de venta, sirven a la sociedad y ganan dinero junto con la buena voluntad y este es el objetivo principal, ya que sin la entrada de dinero en el negocio, el negocio apenas puede mantenerse en el mercado.

Cuáles son los objetivos de las empresas

Las empresas son organizaciones en las que a menudo participan miles de personas directamente y millones de personas indirectamente. No todas las personas que participan directa o indirectamente en una empresa tienen los mismos objetivos ni obtienen las mismas recompensas. Por ejemplo, los empresarios asumen riesgos empresariales y esperan obtener beneficios de su habilidad y esfuerzo empresarial, mientras que los directivos, que son designados por los propietarios para tomar decisiones, no son recompensados con beneficios. Los directivos reciben un salario y otros beneficios, como un coche de empresa, y pueden estar motivados para maximizar los ingresos, con los que se pagan los salarios y otros beneficios. Los empleados, y los sindicatos a los que pertenecen, esperarán que la empresa sobreviva para mantener su empleo a largo plazo y pagar un salario decente. La comunidad local esperará que la empresa proporcione puestos de trabajo, sin generar excesivos costes externos. El gobierno también esperará que la empresa sobreviva, prospere y crezca, ya que sus ingresos fiscales dependen de que esto ocurra.
Maximizar los beneficios significa conseguir el mayor beneficio posible para el que asume el riesgo. Los beneficios se obtienen cuando los ingresos de una empresa son mayores que sus costes de producción. Durante mucho tiempo se ha asumido que la maximización de los beneficios es el objetivo dominante de la empresa privada, una visión que se remonta a los economistas clásicos y neoclásicos de finales del siglo XIX.

Objetivos humanos de la empresa

La maximización del beneficio se produce en el punto en el que el coste marginal es igual al ingreso marginal. Una de las principales razones por las que las empresas quieren operar en el punto de maximización de beneficios es para mantener contentos a los accionistas. El aumento de los beneficios de la empresa permite aumentar los dividendos pagados a los accionistas. Además, el informe de resultados mostrará esta gran cantidad de beneficios obtenidos y hará que las acciones de la empresa sean más atractivas para la compra, lo que hará subir su precio. Esto también beneficia a los accionistas.
Otra razón por la que una empresa puede querer maximizar los beneficios es utilizar parte de los mismos para reinvertirlos en la empresa. Es una opción mucho más barata que prestar dinero, ya que no hay que devolverlo con intereses. Así, pueden utilizar este dinero para expandirse y crecer de forma orgánica.
Sin embargo, también hay algunas razones por las que una empresa puede no operar en el punto de maximización de beneficios. Una de ellas es el hecho de que la empresa puede no conocer el punto en el que MC=MR. Por lo tanto, puede fijar sus precios por encima o por debajo del punto de maximización de beneficios.

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